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Vacantes: 1

Nivel de Estudios: Título técnico superior de Administración o Recursos Humanos o Comunicación y/o afines a la formación.

Experiencia:

• Cuatro (04) años de experiencia en el sector público y/o privado.
• Tres (03) años de experiencia en la función o la materia
• Un (01) de experiencia como Auxiliar o Asistente, que deben formar parte de los 03 años en la función o materia.
• Un (01) año de experiencia en el sector público, que debe formar parte de los 03 años en la función o materia.

Competencias: Proactividad, Dinamismo y capacidad de análisis.

Cursos y/o estudios de especialización: Curso de capacitación relacionada a gestión de la capacitación o recursos humanos

Conocimientos:

• Manejo de base de datos, Conocimiento de programas estadístico y normatividad de capacitación según SERVIR
• Procesador de textos nivel intermedio, Hoja de cálculo nivel intermedio, Programas de presentación nivel intermedio